경영 개념 변화 기존 지식 vs. 학습 후, 무엇이 같고 다른가? (이번 주 제출해야 하는 과제, 늦지 않게 확인하고 꼭 제출하세요!)

2. 본론
가. 기존에 알고 있던 경영 개념
나. 수업 이후 새롭게 배운 경영 개념
다. 기존 생각과 새 이해의 비교

3. 결론

나는 경영이라는 단어를 처음 접했을 때, 그저 기업의 CEO나 대기업 오너들이 하는 일 정도로 이해했었다. 뉴스에서 자주 보던 ‘경영권 분쟁’이나 ‘경영 전략 발표’ 같은 표현이 내 머릿속에서 경영의 전부였다. 그래서 경영은 나와는 거리가 먼, 거대한 기업만의 일이자 돈을 버는 방식의 기술이라고만 생각했었다. 고등학교 시절 동아리 활동이나 학급 운영 같은 소소한 경험에서도 누군가를 이끌고 함께 목표를 향해 나아가는 과정이 있었지만, 그것이 경영과 연결된다고는 상상조차 하지 못했다.
하지만 이번 학기에 경영학을 배우면서 그동안 내가 단순하게 이해했던 경영의 개념이 크게 흔들렸다. 경영은 단순히 이윤을 극대화하는 기술이 아니라, 사람을 이끌고 자원을 효율적으로 분배하며, 사회와 관계 맺는 방식이라는 점을 새롭게 느끼게 되었다. 특히 수업에서 다루어진 다양한 사례 속에서 경영은 기업 안에서만 존재하는 것이 아니라 일상 곳곳에서 작동하고 있다는 사실을 깨닫게 되었다. 경영은 거창한 기업의 단어